По мнению экспертов, в следующем году на рынке труда будут прослеживаться три главные тренда.
- Работодатели будут экономить на персонале. В большинстве компаний сократится фонд оплаты труда за счет увольнения малопроизводительных сотрудников и перевода персонала на другие формы отношений, включая аренду, фриланс и самозанятость.
- Вырастет спрос на рабочие и технические специальности. Конкуренция за наем рабочих и инженеров, где будет наблюдаться дефицит кадров, увеличится.
- Основным работодателем станет государство аффилированные с ним структуры. Они будут расширять экспансию в экономике и станут самыми востребованными работодателями.